当该回到办公室时,技术是成功的关键

随着COVID-19疫苗开始推出,但对于大多数办公室工作人员而言,距离还有几个月的路程,公司希望了解如何安全地重新开设办公室以及大流行后工作场所的状况。

同事在COVID后的工作区中使用防护口罩和玻璃隔板。
Mixetto /盖蒂图片社

世界卫生组织宣布COVID-19成为全球大流行,并引发了全球向在家工作模式的转变十个月后,全球范围内的雇主正试图计划何时以及如何安全地将员工带回实体办公室。考虑到员工的焦虑,与社会疏远的法规以及技术投资,重新开设办公室比关闭办公室要复杂得多。

一些组织几个月前决定直接解决该问题。 高盛伦敦办事处例如,尽管当时英国要求人们尽可能在家工作,但最初于6月15日重新开放。但是,大多数人采取了更为谨慎的方法,一再推迟他们希望员工回到办公室的日期。 

目前正在推出的COVID-19疫苗为今年重新开放提供了巨大希望,但可能要等六个月或更长时间才能为大多数上班族使用。即使这样,雇主也必须继续使用在大流行期间制定的工作场所健康和安全措施,以确保员工回来后感到安全舒适。

不管是雇主等到所有工人都接种疫苗之后,还是更早开始制定交错的回国策略,现在是制定计划的时候了。公司需要认识到员工对办公室的看法已经永远改变。

快思聪电子公司统一通信企业销售和运营总监安德鲁·格罗斯(Andrew Gross)说:“ [雇主]不能认为回到办公室的员工就是3月份退职的员工。” “这是另一种雇员;他们有不同的知识集,也有不同的期望集。”

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